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Analista de Inovação e Processos - LABS - Maringá/PR

Descrição da vaga

Você vai liderar projetos de melhoria contínua e inovação usando metodologias como Lean Six Sigma, DMAIC e DMADV. A função exige domínio técnico, organização e habilidade de comunicação com diferentes equipes. Também inclui promover a cultura da inovação e acompanhar indicadores e resultados dos projetos.

Responsabilidades e atribuições

  • Conduzir eventos kaizen com metodologias DMAIC, DMADV e Lean;
  • Liderar projetos Lean Six Sigma como Green Belt utilizando DMAIC ou DMADV;
  • Aplicar técnicas de medição, análise, controle e melhoria de processos;
  • Coordenar projetos de inovação com cronograma, reuniões e entregas claras;
  • Monitorar metas, escopo, prazos e custos com planos de ação e orientação às equipes;
  • Garantir alinhamento e comunicação constante dos projetos com lideranças;
  • Mapear processos e propor soluções baseadas em medições e diagnósticos;
  • Tocar melhorias em etapas que envolvam uma ou duas áreas, usando metodologias específicas;
  • Acompanhar a implementação de melhorias delegando ações e checando resultados;
  • Ensinar e dar suporte no uso de softwares de gestão e mapeamento de processos;
  • Explorar e se conectar com ecossistemas voltados à inovação;
  • Promover e participar de eventos que incentivem a inovação e melhoria contínua.

Requisitos e qualificações

Graduação em: Administração ou Engenharias;

CNH B;

Pacote Office.

Informações adicionais

Benefícios:

Salário Compatível com a Função;

Vale Alimentação;

Vale Refeição;

Vale Transporte;

Restaurante Interno;

Assistência Social;

Plataforma de Saúde e Bem-Estar - Zenklub;

Universidade Corporativa – Unicocamar.

 

Após Período de Experiência:

Plano de Saúde Unimed (Coparticipativo);

Plano Odontológico (Optativo);

Seguro de Vida;

Participação nos Resultados mediante o atingimento de metas;

Convênios de até 50% com universidades para cursos técnicos, graduação e pós-graduação, descontos em óticas, farmácias, entre outros.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Avaliação - Recrutamento e Seleção
  3. Etapa 3: Teste de Perfil
  4. Etapa 4: Bate Papo com a Gestão
  5. Etapa 5: Carta Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

SOMOS MOVIDOS POR DESAFIOS E GUIADOS PELA EXCELÊNCIA!

A base da nossa essência é o cooperativismo e vivemos esse propósito todos os dias.

 

Nossa história nasceu em 1963, pelas mãos de 46 cafeicultores da região de Maringá/PR. Hoje, contamos com mais de 116 unidades operacionais nos estados do Paraná, São Paulo, Goiás, Mato Grosso e Mato Grosso do Sul. São mais de 20 mil cooperados que atuam com a produção de soja, milho, trigo, café, laranja e pecuária. Expandimos também nosso mercado, construindo plantas industriais como esmagamento e refino de óleos, biodiesel, fiação, bebidas à base de soja e néctar, molhos, cogeração de energia, ração e torrefação de café.

 

Temos também em nosso portfólio de negócios, postos de combustíveis, transportadora, corretora de seguros e concessionária de máquinas e implementos agrícolas.