Técnico Agrícola Florestal - Presidente Castelo Branco/PR

A essência do cooperativismo é um modelo indiscutível de responsabilidade social. A cooperativa representa a união de pessoas que, movidas pelos mesmos ideais, agregam seus esforços – somando para que, ao final, possam dividir os resultados. Isto é o que acontece na Cocamar: a cooperativa conta com mais de 19 mil famílias de cooperados e cerca de 115 unidades operacionais espalhadas pelos estados do Paraná, São Paulo, Goiás, Mato Grosso e Mato Grosso do Sul.

Planejar e orientar tecnicamente a implantação e condução de florestas; realizar inventário florestal; elaborar documentos técnicos; administrar unidades de produção florestal, atuar na preservação e conservação ambiental; planejar e implementar medidas de prevenção contra incêndios florestais; Condução de pesquisas florestais.

Realizar o planejamento de implantação e condução de reflorestamentos, através do micro e macro planejamento das áreas;

Elaborar custos de produção (anuais e do ciclo da floresta);

Elaborar orçamento e o cumprimento das metas de custos e desenvolvimentos dos trabalhos de implantação e condução de reflorestamentos;

Monitorar os estoques de insumos agrícolas, garantindo níveis seguros de operação;                                 

Acompanhar e facilitar a execução das atividades da área, acompanhando e propondo ações para corrigir desvios reais e potenciais das métricas e objetivos;                       

Responsável por atender e manter as normas de segurança no local de trabalho tais como: utilização correta e adequada dos EPI, área de vivencia, placas de identificação de segurança, local adequado para as necessidades biológicas com os respectivos insumos de higiene e limpeza;                                

Implementar os check-list para acompanhamento das tarefas e obrigações diárias dos operadores, para manutenção de máquinas e equipamentos;

Implementar os check-list para acompanhamento das tarefas e operadores diárias, semanais, mensais conforme as metas estabelecidas;                                                    

Identificar e cadastrar fornecedores de serviços e mudas;

Curso Técnico Agrícola Florestal;

Experiência na função;

Residir em Presidente Castelo Branco ou região;

CNH B;

Disponibilidade para viagens.

Benefícios:

Salário Compatível com a Função;

Vale Alimentação;

Vale Refeição;

Vale Transporte;

Assistência Social.

Após Período de Experiência:

Plano de Saúde Unimed (Coparticipativo);

Plano Odontológico (Optativo);

Seguro de Vida;

Participação nos Resultados;

Convênios de até 50% com universidades para cursos técnicos, graduação e pós-graduação, descontos em óticas, farmácias, entre outros.

Nossa história começou em 1963, de um sonho de 46 cafeicultores, que virou realidade e hoje, somos mais de 18 mil cooperados, espalhados em mais de 100 unidades operacionais, nos estados do Paraná, São Paulo e Mato Grosso do Sul!

A base da nossa essência é o cooperativismo. Vivemos isso todos os dias e já virou parte de quem somos!

Temos um Jeito de Ser todo especial que define e baliza as nossas ações! Aqui, a gente cuida de gente! Porque entendemos que são as pessoas que fazem tudo acontecer! E gente feliz, trabalha feliz!

Aqui, a gente faz o que é certo! Transparência, gestão profissionalizada, melhoria contínua e governança corporativa balizam as nossas decisões. A ética é ponto principal de nossas ações!

Somos guiados pela excelência e buscamos trabalhar assim em todas as áreas da nossa vida. Com excelência, se vai ainda mais longe!

Somos movidos por desafios, que nos encorajam e nos fazem querer ser mais, nos motivam a crescer, a nos capacitar para alçar voos mais altos!

E por fim, geramos valor, por meio de reconhecimento, de construção de relacionamentos, de melhoria contínua, de capacitações e de tudo aquilo que nos mostre o melhor que há em cada um!

Se você se identifica com esses pontos, venha fazer parte do nosso time! Queremos te conhecer!