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Analista Tributário II - Maringá/PR

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

A essência do cooperativismo é um modelo indiscutível de responsabilidade social. A cooperativa representa a união de pessoas que, movidas pelos mesmos ideais, agregam seus esforços – somando para que, ao final, possam dividir os resultados. Isto é o que acontece na Cocamar: a cooperativa conta com mais de 19 mil famílias de cooperados e cerca de 115 unidades operacionais espalhadas pelos estados do Paraná, São Paulo, Goiás, Mato Grosso e Mato Grosso do Sul.

Responsabilidades e atribuições

  • Responsável pela manutenção das normas internas da área tributária, bem como padronizar, treinar e divulgar, visando que os processos tributários estejam de acordo com as legislação tributária e normas internas;
  • Acompanhar, atender e responder as notificações e fiscalizações municipais, estaduais e federais de ordem tributária;
  • Responsável pela análise e entrega de Declarações Federais de Pis/Cofins, tanto de apuração como de recuperação de tributos, visando o atendimento das obrigações legais;
  • Elaborar, revisar e analisar a apuração de ICMS por negócio;
  • Participar quando demandado de reuniões com grupo de estudo da OCEPAR;
  • Responsável pela análise e implementação de alterações fiscais em conjunto com os analistas, visando atender a legislação de acordo com as alterações.                        






Requisitos e qualificações

Ensino Superior em Contabilidade;

Experiência com rotinas tributárias;

Conhecimento com Speed e Contribuições será considerada um diferencial.

Informações adicionais

Benefícios:

Salário Compatível com a Função;

Vale Alimentação;

Vale Refeição;

Vale Transporte;

Restaurante Interno;

Assistência Social.

 

Após Período de Experiência:

Plano de Saúde Unimed (Coparticipativo);

Plano Odontológico (Optativo);

Seguro de Vida;

Participação nos Resultados mediante o atingimento de metas;

Convênios de até 50% com universidades para cursos técnicos, graduação e pós-graduação, descontos em óticas, farmácias, entre outros.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Avaliação - Recrutamento e Seleção
  3. Etapa 3: Teste de Perfil
  4. Etapa 4: Bate Papo com a Gestão
  5. Etapa 5: Carta Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

Prazer! Somos a Melhor Cooperativa Agropecuária do Brasil!

Nossa história começou em 1963, de um sonho de 46 cafeicultores, que virou realidade e hoje, somos mais de 18 mil cooperados, espalhados em mais de 100 unidades operacionais, nos estados do Paraná, São Paulo e Mato Grosso do Sul!


A base da nossa essência é o cooperativismo. Vivemos isso todos os dias e já virou parte de quem somos!


Temos um Jeito de Ser todo especial que define e baliza as nossas ações! Aqui, a gente cuida de gente! Porque entendemos que são as pessoas que fazem tudo acontecer! E gente feliz, trabalha feliz!


Aqui, a gente faz o que é certo! Transparência, gestão profissionalizada, melhoria contínua e governança corporativa balizam as nossas decisões. A ética é ponto principal de nossas ações!


Somos guiados pela excelência e buscamos trabalhar assim em todas as áreas da nossa vida. Com excelência, se vai ainda mais longe!


Somos movidos por desafios, que nos encorajam e nos fazem querer ser mais, nos motivam a crescer, a nos capacitar para alçar voos mais altos!


E por fim, geramos valor, por meio de reconhecimento, de construção de relacionamentos, de melhoria contínua, de capacitações e de tudo aquilo que nos mostre o melhor que há em cada um!


Se você se identifica com esses pontos, venha fazer parte do nosso time! Queremos te conhecer!